哪些自考985有人力资源(自考人力资源专业有哪些科目)

自考985是指在教育部确定的985高校中,开设自考本科、专科等层次的教育渠道。人力资源管理专业是自考985中比较热门的专业之一。

自考人力资源管理专业主要涉及人力资源管理的理论、方法、技能和职业道德等方面的知识。该专业的学习内容包含人力资源管理概论、组织行为学、劳动法律、招聘与选拔、薪酬管理、绩效考核与激励、企业文化建设等方面的课程。本文将就自考人力资源管理专业的课程体系做详细解析。

人力资源管理专业课程体系

自考人力资源管理专业共分两个阶段,本科和专科。本科共有12门课程,专科则有9门课程。下面将分别介绍这些课程。

本科课程

1 人力资源管理概论 本科第一学年必修课 3学分
2 管理心理学 本科第一学年必修课 3学分
3 组织行为学 本科第一学年必修课 3学分
4 人力资源规划 本科第二学年必修课 3学分
5 招聘与选拔 本科第二学年必修课 3学分
6 薪酬管理 本科第二学年必修课 3学分
7 劳动法律 本科第三学年必修课 3学分
8 绩效考核与激励 本科第三学年必修课 3学分
9 人力资源信息系统 本科第三学年必修课 3学分
10 员工关系管理 本科第四学年必修课 3学分
11 企业文化建设 本科第四学年必修课 3学分
12 工资福利管理 本科第四学年必修课 4学分

专科课程

1 人力资源管理概论 专科第一学年必修课 3学分
2 组织行为学 专科第一学年必修课 3学分
3 企业文化建设 专科第一学年必修课 3学分
4 招聘与选拔 专科第二学年必修课 3学分
5 薪酬管理 专科第二学年必修课 3学分
6 劳动法律 专科第二学年必修课 3学分
7 人力资源信息系统 专科第三学年必修课 3学分
8 员工关系管理 专科第三学年必修课 3学分
9 绩效考核与激励 专科第三学年必修课 3学分

自考985中有哪些高校开设人力资源管理专业

自考985中开设人力资源管理专业的高校较多,以下是其中的一部分:

哪些自考985有人力资源(自考人力资源专业有哪些科目)插图

  • 北京大学
  • 清华大学
  • 复旦大学
  • 上海交通大学
  • 浙江大学
  • 南京大学
  • 武汉大学
  • 中山大学
  • 华南理工大学
  • 四川大学

以上仅是其中的一部分,具体情况需要根据不同高校的招生信息来查询。

总结

自考985人力资源管理专业在学科构成、课程设置上都很系统完备,是一门非常实用的专业,旨在培养德才兼备的人力资源管理人才。

无论是应届毕业生还是在职人员,都可以通过自考的方式获得该专业的学历证书,提升自己的职业竞争力。

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